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Éxito Principal Haciendo Cada uno A un Ganador

Una llave a ayudarse sea un ganador es centrarse en un mindset que elimine el elemento de la competición. El problema con centrarse en la competición y la fabricación de un ganador es que alguien entonces tiene que perder. Sin embargo si usted se centra en lugar de otro en crear ganar-gane la voluntad de la situación entonces no solamente que usted sea un ganador entonces su éxito fomentará el éxito de otros y otros éxito ayudarán foster a su éxito.

Mientras que tanto de nuestra sociedad se centra en la competición y ganando a toda costa, esto es en última instancia un mindset muy destructivo. Un equipo que trabaja junto es siempre más fuerte que un grupo de individuos solamente hacia fuera para sus propósitos individuales. Si usted puede aplicar este principio a cada aspecto de su vida entonces usted puede alcanzar enorme éxito.

La verdad es que si usted instala la competición en la mayoría de las áreas de su vida entonces usted pierde incluso cuando usted gana. ¿Por ejemplo, si usted "gana" una discusión con su esposo qué usted ganan y qué usted pierden? Quizás usted anotó la mayoría de los puntos en la discusión o usó simplemente abajo de su otro significativo hasta que dieron adentro. Ahora usted tiene su manera con respecto a sus planes del fin de semana o lo que era en juego. ¿Pero qué daños se ha hecho a su relación? ¿Cómo su esposo se siente sobre usted? ¿Cómo él o ella se sentirá como él participa en la actividad que usted ganó? ¿Cuánto daños acumularán a su relación si usted gana la discusión siguiente? ¿Y el siguiente?

Igual es verdad sobre la competición en otras áreas de su vida. Si usted gana una competición en el trabajo entonces usted puede cosechar ventajas en el término del reconocimiento e incluso de las recompensas monetarias. Pero si su triunfo viene en el coste de su voluntad de los compañeros de trabajo entonces no solamente que se sienten como perdedores pero pueden manar volvieron a enviar su éxito. ¿cómo bien usted trabajan junto en equipo en el futuro? ¿Qué sucederá cuando usted necesita a esa gente trabajar con usted en un proyecto?

¿Cuál es tan el alternativa? Después de todo, nadie desea ser un perdedor y la opinión es que si usted no es un ganador entonces usted es un perdedor. ¿Pero qué si usted puede crear una situación donde cada uno gana? ¿Qué si usted puede eliminar la competición? Recuerde, su triunfo a corto plazo es un largo plazo pierden si daña su relación con su esposo, niño, compañero de trabajo, o amigo.

¿Cómo usted crea ganar-gana la situación? Usted tiene que tener sus metas a largo plazo presente para esa relación que pueda significar que usted necesita recordarse y reafirmarlo a los otros implicados que usted se valora y la otra persona (o gente implicada). Usted también necesita la madurez lograr una equilibrio razonable entre la fuerza del propósito y empathy. Finalmente, usted necesita creer que haya bastante éxito para cada uno. Usted necesita ser bastante grande una persona para entender que hay más que bastantes para cada uno así que no le cuesta a la parte en el éxito. Ayudar o permitir que a otros tengan éxito no disminuirá su éxito y en hecho puede no manar lo realza.

Tomando la decisión para cambiar su mindset de ganar-pierda a ganar-ganan no es fácil y entonces después de directo con esa filosofía el cambio puede ser extremadamente difícil. Han condicionado la mayoría de nosotros de niñez temprana competir en cada aspecto de nuestras vidas. Sin embargo una vez que usted dé para arriba que el borde competitivo y el foco en ayudar a cada uno entonces a ganarle estarán en una trayectoria segura al éxito en vida.