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La planificación de carrera es caliente. Los errores de la carrera son fríos. Pero casi todos hace algo realmente, realmente mudo por lo menos una vez en un curso de la vida de trabajo.

Si usted es desafortunado, su error consigue en las noticias. Leí recientemente una historia sobre un asistente de vuelo que fue encendido para fijar las fotos de su uno mismo uniformado, actitudes sinceras llamativas en un avión de pasajeros vacío, en su blog. Y usted recuerda quizá a consultor de levantamiento de la estrella que envió un mensaje que describe la su fecha pasada en detalle gráfico.

Si usted es realmente desafortunado, su primer aspecto de la huésped en una demostración importante de la charla viene después de un error, no un logro.

La mayor parte de manejamos ocultar las ediciones vivas nuestros panoramas a lo peor. Sino como un ejercicio del planeamiento del desastre, aquí están mis candidatos a las 10 equivocaciones más mudas superiores incurridas en por la gente más elegante.

1. Fijando una foto de se en el Internet en una actitud o un traje que pudieron levantar las cejas (no mencionar banderas rojas) en la oficina.

¿Usted fijaría esta foto en su escritorio? ¿Agregue una versión enmarcada a su pared de la oficina? Una vez que usted haya fijado al Internet, usted pudo también.

2. Usar un uniforme de la compañía (o llevar un emblema de la compañía o del HQ exterior derecho de la compañía) mientras que realiza el error mudo #1.

Es como tener sus ovejas negras que el hermano trae deshonra en el nombre de familia. Intente no pensar de qué sucede si es la familia, como en Soprano.

3. Escribir un blog sobre su compañía “para la terapia” e insistirlo está para usted y sus amigos.

La terapia debe ser privada. Blogs se escribe para ser compartido con el mundo.

4. Usar el email de la compañía para enviar un mensaje personal.

Consigo a docenas de preguntas cada año: “Hi Cathy. Odio mi trabajo. Puede usted ayudar?” Todos escritos en el sistema del mensaje de su patrón, legalmente disponible a sus jefes y colegas.

5. Pensando su jefe, el departamento de la hora o el reclutador es su amigo.

Quienquiera paga su sueldo es su nuevo mejor amigo. Animo a mis clientes, “charla a su reclutador pues usted hablaría con un patrón o un cliente.”

6. Contar con la ayuda libre de la carrera.

Asombrosamente a menudo, consigo llamadas por experiencia los profesionales que preguntan si nosotros la poder “charla justa” por una hora o tan. Actualmente, la única ayuda libre viene de su madre.

7. El trabajo momentos antes de su despido viene extraordinariamente difícilmente.

Usted tiene seis meses de izquierdo en la nómina de pago. No importa cómo es conscienetious usted es, es hora de hacer lo suficiente para guardar de ser encendido. Las ocasiones son su compañía esperan que usted desaparezca de vez en cuando. Dependiendo de sus políticas del ética y de su compañía, cuentan con probablemente una ráfaga de las “citas del dentista” y de otra las excusas.

8. Compartir demasiada información personal.

Ayuda raramente y daña a menudo. Usted dice su jefe, “yo necesita vivir aquí debido a mi familia.” Su compañía es el único juego en ciudad así que todos sabe que usted no va dondequiera. ¿Y usted se pregunta porqué le toman para concedido?

9. El colgar en demasiado largo.

Cuando la gente realmente odia sus trabajos, ella hace a menudo algo sabotearse. Esperan secretamente que consigan encendidos. Es asustadiza admitir, “tomé una mala decisión y tengo que camino lejos.” Pero es generalmente mejor ser un conductor que un pasajero en su viaje de la carrera.

10. Preocupación demasiado de errores

Un error importante resulta a veces ser la mejor cosa que usted podría hacer. He satisfecho a gente que pidió todas las clases de cosas porque ella no sabía para mejorar. Ella consiguió todo que ella deseó y más.

Y si usted acaba de hacer una equivocación colosal, corazón de la toma. Hace muchos años, un periodista joven de la televisión envió un rant contra su patrón, previsto para algunos cerca amigos. Ella golpeó accidentalmente el botón incorrecto y su mensaje salió a cada uno en su compañía.

Final del trabajo. Pero su carrera prosperó. Y la historia se convirtió en un gran principio a su memoria mejor-vendedora.

Sobre el autor

Cathy Goodwin, Ph.D., escribió el ebook, su Makeover extremo de la carrera 21-Day: Una guía Calle-Elegante para los profesionales de la mitad de la vida. http://www.midlifecareerstrategy.com/21days.html

Seed Newsvine

El texto de este artículo fue traducido de forma automática del Inglés.